其他省市項目申報通知
為深入貫徹落實《安徽省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組推進經濟社會發展辦公室關于確保全省經濟高質量“開門紅”的若干意見》(皖發展辦〔2021〕3號)和省人力資源社會保障廳、省經濟和信息化廳等七部門聯合印發的《關于開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動的通知》(皖人社明電〔2021〕5號)精神,統籌推進全市疫情防控和經濟社會發展,現制定以下獎補措施。
一、適用范圍
本獎補措施適用范圍為蚌埠市(含三縣)轄區內的規模以上制造業企業。
二、鼓勵企業春節期間穩定生產
鼓勵規模以上制造業企業春節期間(2021年2月1日—2月28日,下同)正常生產經營。原則上對2021年2月份工業用電量(天然氣用量)、應稅銷售收入同時達到2020年第四季度月平均70%以上的規模以上制造業企業,分級給予每戶最高不超過50萬元的獎補,用于企業支付員工節假日法定加班費以及非蚌員工家屬春節期間來蚌慰問金。具體為,2020年度應稅銷售收入在20億元以上(含20億元)的,一次性獎補50萬元;10億元—20億元(含10億元)的,一次性獎補40萬元;5億元—10億元(含5億元)的,一次性獎補30萬元;1億元—5億元(含1億元)的,一次性獎補20萬元;5000萬元—1億元(含5000萬元)的,一次性獎補10萬元;5000萬元以下的,一次性獎補5萬元。按照企業申請,春節前預撥50%獎補資金。
三、鼓勵企業非蚌員工留蚌工作
鼓勵春節期間正常生產經營的規模以上制造業企業,安排非蚌員工留蚌工作。對留蚌工作的非蚌員工,在企業給予員工法定加班費的基礎上,政府按照每人2000元的標準給予獎補。按照企業申請,春節前預撥50%獎補資金。
四、鼓勵務工人員在蚌就業
對春節期間與我市規模以上制造業企業首次簽訂一年期以上勞動合同且穩定就業3個月以上的人員,一次性給予每人1000元的獎補。
五、落實疫情防控措施
春節期間不停工、不停產的規模以上制造業企業要加強疫情防控重點物資儲備,嚴格落實市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部各項防疫要求。同時,2月6日前制定本企業穩產留工實施方案并梳理本企業非蚌員工名單報所在縣(區)經濟和信息化部門備案。
以上獎補資金由各縣區財政承擔,市級財政于2021年6月底前分別給予縣級財政30%、區級財政50%的獎補。本獎補措施由市經濟和信息化局、市人力資源社會保障局、市財政局負責解釋。
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附件1
2021年春節期間支持企業穩產留工
獎補措施實施細則
為貫徹落實市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部《關于2021年春節期間支持企業穩產留工獎補措施的通知》(蚌疫情防控〔2021〕2號)精神,本著統籌協調、公開透明、簡化流程和提高效能的原則,明確各政策條款的申報要求、申報材料、申報流程和責任單位,制訂本實施細則。
一、適用范圍
本獎補措施適用范圍為蚌埠市(含三縣)轄區內的規模以上制造業企業。春節期間具體指2021年2月1日—2月28日。
二、鼓勵企業春節期間穩定生產
(一)申報要求。
1.春節期間穩定生產經營的規模以上制造業企業;
2.企業2021年2月份的工業用電量(天然氣用量)、應稅銷售收入同時達到2020年第四季度月平均70%以上。
(二)獎補標準。
2020年度應稅銷售收入在20億元以上(含20億元)的,一次性獎補50萬元;10億元—20億元(含10億元)的,一次性獎補40萬元;5億元—10億元(含5億元)的,一次性獎補30萬元;1億元—5億元(含1億元)的,一次性獎補20萬元;5000萬元—1億元(含5000萬元)的,一次性獎補10萬元;5000萬元以下的,一次性獎補5萬元。
(三)申報材料。
1.2021年春節期間企業穩產留工實施方案;
2.2021年春節期間企業穩產留工獎補資金申請表;
3.資金申請承諾書。
三、鼓勵企業非蚌員工留蚌工作
(一)申報要求。
留蚌工作的非蚌員工,且員工所在企業為春節期間穩定生產經營的規模以上制造業企業。
(二)獎補標準。
1.對符合獎補條件的非蚌員工,按照每人2000元的標準給予獎補;
2.政策申報主體為企業,由員工所在企業統一申報獎補后發放至符合獎補條件的員工。
(三)申報材料。
1.2021年春節期間企業留蚌工作的非蚌員工花名冊;
2.2021年春節期間企業留蚌工作的非蚌員工工資發放證明。
四、鼓勵務工人員在蚌就業
(一)申報要求。
1.春節期間與我市規模以上制造業企業首次簽訂一年期以上勞動合同;
2.簽訂勞動合同后,穩定就業3個月以上。
(二)獎補標準。
1.對符合獎補條件的人員一次性給予每人1000元的獎補;
2.政策申報主體為企業,由員工所在企業統一申報獎補后發放至符合獎補條件的員工。
(三)申報材料。
1.2021年春節期間企業穩產留工獎補資金申請表;
2.2021年春節期間企業新增用工花名冊;
3.勞動合同復印件;
4.企業新增用工工資發放證明;
5.資金申請承諾書。
五、申報流程
(一)鼓勵企業春節期間穩定生產和企業非蚌員工留蚌工作。
企業春節期間穩定生產獎補和春節期間企業非蚌員工留蚌工作獎補分兩階段發放:
1.第一階段為本實施細則印發之日起至2021年2月6日,企業根據申報要求向所在縣(區)經濟和信息化部門提交申報材料。各縣區審核后,于2月9日前按照獎補標準的50%,將獎補資金預撥至企業賬戶。
2.第二階段為2021年3月1日—3月10日,企業根據本企業在春節期間的實際生產經營情況和留工用工情況,向所在縣(區)經濟和信息化部門提交申報材料,各縣區審核后,于3月20日前將剩余獎補資金撥付至企業賬戶。
(二)鼓勵務工人員在蚌就業。
2021年5月6日—14日,企業向所在縣(區)經濟和信息化部門報送獎補資金申報材料。各縣區審核后,于5月21日前將獎補資金撥付至企業賬戶。
六、工作要求
(一)制定穩產留工實施方案。春節期間不停工、不停產的規模以上制造業企業要制定本企業穩產留工實施方案,主要包括企業基本情況、春節期間穩產留工措施、員工補貼方案、本企業非蚌員工名單等,于2月6日前報所在縣(區)經濟和信息化部門備案。各縣區經濟和信息化部門于2月8日前匯總上報至市經濟和信息化局備案。
(二)加強政策宣傳解讀。各縣區要主動做好春節期間企業服務和保障工作,廣泛宣傳春節期間穩產留工獎補措施,強化對重點企業春節期間的生產保障,指導企業全力穩定就業崗位,做好企業內非蚌員工就地過年引導和鼓勵工作。
(三)嚴格政策兌現。各縣區要嚴格做好獎補政策的審核把關,堅決杜絕企業弄虛作假行為,對企業申報材料不實、弄虛作假、騙取財政資金的,取消其三年內所有財政資金申報資格。
本實施細則自發布之日起實施,具體政策由市經濟和信息化局、市人力資源社會保障局、市財政局負責解釋。
附件2
2021年春節期間企業穩產留工實施方案
(模板)
×××縣(區)經濟和信息化部門:
現制定××××××公司穩產留工實施方案如下:
一、企業基本情況
公司注冊地位于××××××,截至2021年1月31日共有員工×××人,其中,非蚌員工×××人。計劃春節期間(2021年2月1日—2月28日)總用工×××人,其中,留蚌非蚌員工×××人,計劃新招工×××人。………
二、春節期間穩產留工措施
2020年公司應稅銷售收入×××萬元、工業用電量(天然氣用量)××××,其中第4季度月平均應稅銷售收入×××萬元、工業用電量(天然氣用量)××××。2021年2月份,計劃生產天數×××、主要產品品種為×××,預計總產值××××。在2021年春節期間,我司將通過生產、培訓等方式維持員工在崗,并根據實際情況采取過年津貼、生活補貼等方式讓員工安心在蚌。春節期間我司將嚴格做好人員管控等各類疫情防控措施?!?/span>
三、企業實施的員工補貼方案
………
企業公章
法人代表簽字:
年 月 日
附件3
2021年春節期間企業穩產留工獎補資金申請表
申報單位(蓋章) 年 月 日
企業名稱 |
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所屬縣區 |
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社會統一信用代碼 |
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所屬行業 |
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法定代表人姓名 |
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法定代表人 身份證號碼 |
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聯系人姓名 |
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聯系方式 |
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開戶銀行 |
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銀行賬號 |
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開 戶 名 |
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企業員工總人數 |
人 |
非蚌員工人數 |
人 |
春節期間新增用工總人數 |
人 |
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春節期間用工人數 |
人 |
春節期間非蚌員工用工人數 |
人 |
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2020年第四季度月平均工業用電量(天然氣用量) |
千瓦時
立方米 |
2020年第四季度月平均應稅銷售收入 |
萬元 |
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2021年2月份 工業用電量 (天然氣用量) |
千瓦時 立方米 |
2021年2月份應稅銷售收入 |
萬元 |
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申請資金類型 |
春節期間穩定生產獎補 |
申請金額 |
萬元 |
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非蚌員工留蚌工作獎補 |
萬元 |
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新增在蚌就業獎補 |
萬元 |
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縣(區)審核意見 |
縣(區)經信部門蓋章 年 月 日 |
縣(區)財政部門蓋章 年 月 日 |
附件4
2021年春節期間企業留蚌工作非蚌員工花名冊
申報企業名稱(公章): 填報時間: 年 月 日
序號 |
姓名 |
性別 |
身份證號 |
住址 |
聯系方式 |
備注 |
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備注:各項內容填寫完整
附件5
2021年春節期間企業新增用工花名冊
申報企業名稱(公章): 填報時間: 年 月 日
序號 |
姓名 |
性別 |
身份證號 |
聯系方式 |
勞動合同起止時間 |
上崗時間 |
備注 |
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年 月— 年 月 |
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備注:各項內容填寫完整
附件6
資金申請承諾書
(申報企業名稱)謹就申請2021年春節期間支持企業穩產留工獎補資金事宜,做出以下承諾:
1.符合申報的基本要求,保證所提交的申請材料全面、真實、準確、有效;
2. 如有隱瞞、虛假等不實情況,愿負相應的責任,并承擔由此產生的一切后果。
企業公章
法人代表簽字:
年 月 日