成都蒲江縣工業企業人才獎勵實施細則申報獎勵補助及條件流程2024年修訂版

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  第一章總則

  第一條為深入貫徹落實《中共蒲江縣委辦公室、蒲江縣人民政府辦公室關于完善縣級人才聚集政策措施的通知》（蒲委室〔2024〕6號）文件要求，制定本細則。

  第二條堅持人才優先發展理念，緊緊圍繞“生態福地、大美小城”，大力引進和培育一批契合我縣產業發展的引領型人才。

  第二章獎勵對象

  第三條獎勵范圍。注冊地、經營地及稅收解繳關系均在我縣的工業企業（以下簡稱“企業”）及其引進和培育的相關人才。

  第四條獎勵對象。滿足“支持主導產業高層次人才來蒲就業”“支持企業建設創新創業載體及研發機構”政策條件的企業及相關人才。

  第五條必備條件。

  （一）個人申報獎勵政策的，須同時滿足以下條件：

  申報人具有創新精神、良好的社會公德和職業道德，遵守法律法規、能為社會做出貢獻，專職在蒲江縣企業工作且與用人企業簽訂連續不少于5年的勞動合同，首次申報時在蒲已連續工作12個月及以上（以社保繳納為準），未達到法定退休年齡且未提前退休；人才所在企業遵紀守法，誠信經營。

  （二）企業申報獎勵政策的，須同時滿足以下條件：

  企業依法設立，具備獨立法人資格，遵紀守法，誠信經營，近兩年未被列入企業異常經營名錄、安全生產黑名單、失信被執行人名單，未發生重、特大安全事故以及環境污染事故等“一票否決”事項。

  第三章獎勵措施和申報流程

  第六條支持主導產業高層次人才來蒲就業

  對生物醫藥、綠色食品、裝備制造等主導產業企業新引進全職在蒲工作的國家實驗室主任，給予每人100萬元獎勵；國家實驗室副主任、學術委員會主任，全國（國家）重點實驗室、天府實驗室主任，國家產業創新中心、國家制造業創新中心、國家技術創新中心、國家工程研究中心、國家企業技術中心主任（董事長、總經理），給予每人50萬元獎勵；全國（國家）重點實驗室、天府實驗室副主任（前2名），國家產業創新中心、國家制造業創新中心、國家技術創新中心、國家工程研究中心、國家企業技術中心副主任或副董事長、副總經理（前2名），給予每人10萬元獎勵。

  以上人才的認定按照《中共成都市委組織部、成都市人力資源和社會保障局關于印發〈成都市人才分類認定實施辦法（試行）〉的通知》（成人社規〔2024〕2號）執行，獎勵均按照5:3:2比例分3年發放。

  申報材料：1.蒲江縣主導產業高層次人才獎勵申報表原件；2.企業統一社會信用代碼證；3.人才認定材料；4.勞動（聘用）合同和在蒲江縣社保繳費證明。

  第七條支持企業建設創新創業載體及研發機構。

  對通過市級以上備案的概念驗證中心和中試平臺，按照上級資助資金的30%給予配套資金獎勵。

  申報材料：根據市級及以上文件為依據兌現獎勵。

  第四章申報程序

  第八條申報時間。

  每年第一季度。

  第九條申報流程。

  （一）申報。個人或企業向縣經科信局提出申請；相關佐證材料按申報通知提供，驗原件收復印件。

  （二）審定和公示?？h經科信局會同縣財政局等相關部門審核后，對符合條件的進行5個工作日公示。

  （三）資金發放。經公示無異議的，按程序報批兌現。

  第五章考評辦法

  第十條考評時間。主導產業高層次人才每年考評一次，于次年一季度進行。

  第十一條考評原則。堅持用人企業考評原則。用人企業出具考評認定表報縣經科信局，由縣經科信局會同縣財政局等相關部門審核后進行5個工作日公示。

  第十二條考評結果。

  （一）用人企業考評認定為“優秀”“合格”“基本合格”的，分別按照獎勵資金數額的100%、80%、60%發放；考評認定為“不合格”的，在考評周期內暫停享受獎勵政策。

  （二）連續2次考評為“不合格”的，取消所有獎勵政策。

  （三）政策兌現。經公示無異議的，獎勵資金按照確定的考評等次，按程序報批兌現。

  第六章管理機制

  第十三條申報獎勵政策人才在勞動合同期內辭聘、自動離職、被辭退、開除等情況導致勞動合同無法履行的，取消所有獎勵政策。

  第十四條考評周期內事、?。▊┘倮塾嫵^半年的，暫停發放獎勵資金。

  第十五條享受獎勵政策人才在5年服務期內退休的，從領取退休金當月起，停止發放獎勵資金。

  第十六條考評周期內，與申報獎勵政策有關的認定文件、資格證書、榮譽稱號等資格被取消的，取消所有獎勵政策。

  第十七條被考評人在接受調查期間，暫停享受所有獎勵政策；因違規違紀受到黨紀政紀處分或處分未撤銷的，取消考評期間所有獎勵政策；因受到刑事處罰或依法免于刑事處罰的，以及存在其他違反相關規定的，永久取消所有獎勵政策。

  第七章附則

  第十八條同時符合多項獎勵政策的，按就高原則執行，不重復享受；在享受獎勵政策期間，人才類別發生變化的，可按調整后的類別申請，累計最長不超過5年。

  第十九條申報人及用人企業對所有申報資料的真實性、完整性負責。凡申報資料與事實不符的，一經查實，取消申請資格，且不得再次申報。

  第二十條符合享受《中共蒲江縣委辦公室、蒲江縣人民政府辦公室關于印發〈蒲江縣加快建設具有比較優勢的人才聚集地若干政策措施〉的通知》（蒲委室〔2023〕4號）的，按照《蒲江縣工業企業人才獎勵實施細則》（蒲經科信發〔2023〕31號）執行。

  第二十一條本細則由縣經科信局負責解釋。

  第二十二條本細則自2024年6月7日起施行，有效期5年。

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